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崗位要求：
24屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷，無(wú)機(jī)非金屬材料工程、材料化學(xué)、光學(xué)、陶瓷、材料科學(xué)與工程等材料類(lèi)相關(guān)專業(yè)；
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的工藝指標(biāo)、產(chǎn)品質(zhì)量、成品率及生產(chǎn)效率控制；
2、定期抽查所屬工段的現(xiàn)場(chǎng)5S執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促班組整改；
3、每天跟蹤產(chǎn)質(zhì)量情況，針對(duì)所屬工段出現(xiàn)影響質(zhì)量的因素，及時(shí)查找分析原因，積極提出自身合理性建議，跟蹤落實(shí)情況。
4、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際需要，組織質(zhì)量攻關(guān)和新技術(shù)改造，推進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)步和變革創(chuàng)新；
5、做好所屬工段各項(xiàng)生產(chǎn)調(diào)整重大預(yù)案、方案，布置和監(jiān)督準(zhǔn)備工作，組織跟蹤實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)監(jiān)控工藝設(shè)備的運(yùn)行狀況，保證設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行，出現(xiàn)設(shè)備、質(zhì)量問(wèn)題影響生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行時(shí)，要及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)；
一、培養(yǎng)目標(biāo)：
校園招聘是旗濱集團(tuán) 2017 年啟動(dòng)的戰(zhàn)略性人才培養(yǎng)計(jì)劃。校招生定位于經(jīng)過(guò) 3-5 年的培養(yǎng)逐步走向?qū)I(yè)技術(shù)和管理的中基層崗位，5-8 年內(nèi)逐步走向?qū)I(yè)技術(shù)和管理中高級(jí)崗位的戰(zhàn)略人才儲(chǔ)備計(jì)劃。
二、發(fā)展路徑
（一）營(yíng)銷(xiāo)方向：銷(xiāo)售助理-銷(xiāo)售工程師-銷(xiāo)售經(jīng)理/區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理-營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
（二）技術(shù)方向：技術(shù)員-助理工程師-工程師-主任工程師-高級(jí)工程師
（三）管理方向：主管-主任-經(jīng)理-總經(jīng)理助理
三、員工福利
六險(xiǎn)一金（含意外險(xiǎn)）、帶薪假、員工食堂、員工宿舍、餐補(bǔ)、工齡補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、加班補(bǔ)貼、倒班補(bǔ)貼、探親假交通費(fèi)補(bǔ)貼、免費(fèi)體檢、節(jié)日禮包、員工活動(dòng)、生日禮包、通訊補(bǔ)貼、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、高管對(duì)話、駐外津貼、股權(quán)激勵(lì)、困難補(bǔ)助……
旗濱集團(tuán)為您提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利，系統(tǒng)的培訓(xùn)，為您的職業(yè)生涯提供廣闊的成長(zhǎng)空間，我們誠(chéng)邀有理想、有激情、敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)秀青年加盟，與旗濱集團(tuán)共同成長(zhǎng)，共創(chuàng)輝煌

職位類(lèi)別： 鋼化

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